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Résiliation Contrat Crèche Déménagement pour France

Modèle de Résiliation Contrat Crèche Déménagement pour la France

Ce document constitue un contrat de résiliation d'accueil en crèche pour cause de déménagement. Il établit formellement la fin de la relation contractuelle entre l'établissement d'accueil et les parents, en précisant les modalités de résiliation, incluant la date effective de fin de contrat, le préavis applicable, et les conditions de régularisation financière. Le document garantit une transition claire et organisée, tout en respectant les obligations légales et réglementaires en vigueur.

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Qu’est-ce que un Résiliation Contrat Crèche Déménagement ?

Ce type de contrat est nécessaire lorsque des parents doivent mettre fin au contrat d'accueil de leur enfant en crèche en raison d'un déménagement. Il s'inscrit dans le cadre juridique français régissant les établissements d'accueil du jeune enfant et respecte les dispositions du Code de l'action sociale et des familles. La résiliation pour déménagement est un motif légitime de rupture de contrat qui nécessite une formalisation écrite pour protéger les intérêts des deux parties et assurer une transition harmonieuse.

Quelles sections doivent être incluses dans un Résiliation Contrat Crèche Déménagement ?

1. Identification des Parties: Coordonnées complètes de la crèche et des parents, incluant les numéros SIRET et données de contact

2. Objet de la Résiliation: Motif détaillé du déménagement et impact sur le contrat de garde d'enfant

3. Informations de l'Enfant: Données personnelles de l'enfant concerné par le contrat

4. Préavis: Durée et conditions du préavis de résiliation conformément au règlement intérieur

5. Date Effective: Date précise de fin de contrat et dernière journée de présence de l'enfant

6. Conditions Financières: Modalités de régularisation des paiements et calcul du solde final

7. Signatures: Espace pour les signatures des parties avec date et mention 'Lu et approuvé'

Quelles sections sont facultatives dans un Résiliation Contrat Crèche Déménagement ?

1. Remise des Effets Personnels: Liste et modalités de récupération des effets personnels de l'enfant

2. Attestation de Garde: Demande éventuelle d'une attestation de garde pour la nouvelle crèche

3. Médiation: Procédure de médiation en cas de litige sur les conditions de résiliation

Quels annexes doivent être inclus dans un Résiliation Contrat Crèche Déménagement ?

1. Annexe 1 - Justificatif de Déménagement: Documents prouvant le changement de domicile (nouveau bail, acte de vente, etc.)

2. Annexe 2 - État des Paiements: Récapitulatif détaillé des paiements effectués et restants dus

3. Annexe 3 - Règlement Intérieur: Extrait du règlement intérieur concernant les conditions de résiliation

Authors

Alex Denne

Head of Growth (Open Source Law) @ Ƶ | 3 x UCL-Certified in Contract Law & Drafting | 4+ Years Managing 1M+ Legal Documents | Serial Founder & Legal AI Author

Juridiction

France

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Type de document

Secteur

Emploi

û

Utilisation gratuite
Relevant legal definitions
Clauses
Relevant Industries
Relevant Teams
Relevant Roles
Industries






Teams

Employer, Employee, Start Date, Job Title, Department, Location, Probationary Period, Notice Period, Salary, Overtime, Vacation Pay, Statutory Holidays, Benefits, Bonus, Expenses, Working Hours, Rest Breaks,  Leaves of Absence, Confidentiality, Intellectual Property, Non-Solicitation, Non-Competition, Code of Conduct, Termination,  Severance Pay, Governing Law, Entire Agreemen

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